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Sana Chakir présente le forum ''careers in Africa'' 2011 La prochaine édition du forum "Careers in Africa" aura lieu à Paris du 15 au 17 avril 2011 Par Paul Yange le 29/03/2011 |
Des candidats lors du forum ''careers in Africa'', édition 2010, à Paris
Bonjour, la nouvelle édition de "Careers in Africa" est basée sur le même concept que celui de 2010.
Bien entendu, ce concept est adapté aux tendances du marché, par exemple cette année nous avons une plus forte demande de recrutement venant du Gabon et de la Guinée.
Pouvez-vous nous dire quelles sont les entreprises attendues et les thématiques qui seront abordées lors de cette édition, du 15 au 17 avril prochain ?
A ce jour, nous avons déjà la confirmation de : Addax Petroleum, Bharti Airtel, Alios Finance, GE HealthCare, GE Oil & Gas, IBM, Lafarge, Philip Morris, Schlumberger, Total, Vale, Wartsila, Rio Tinto et Air Liquide.
Nous prévoyons d’accueillir d’autres entreprises. Lors du Sommet les candidats pourront assister aux présentations sur les activités et objectifs des entreprises participantes et prendre part au débat sur les tendances du recrutement en Afrique.
Pour de plus amples renseignements concernant les entreprises participantes, n’hésitez pas à visiter notre site.
Quelles sont les conditions requises pour les candidats qui veulent participer au forum ?
Tous les candidats souhaitant poursuivre une carrière en Afrique sont invités à postuler sur www.careersinafrica.com/paris. Cependant, seuls les candidats ayant étés sélectionnés par les entreprises et/ou ayant un excellent parcours académique et professionnel recevront une invitation. Ceci permet d’assister à un évènement extrêmement productif pour tous, puisque la présélection initiale met en rapport candidats et entreprises ayant des intérêts communs.
Les effets de la crise se font moins sentir. Ce qui laisse supposer que le marché de l’emploi repart. Les candidats de cette année ont-ils des chances d’être recrutés par les entreprises présentes ?
Nous sommes assez confiants concernant le recrutement cette année. En effet la tendance actuelle montre une vraie hausse dans le recrutement sur le marché Africain. De plus en plus d’entreprises étendent leurs activités en Afrique et par conséquent investissent beaucoup dans la recherche et l’embauche de candidats de haut niveau, talentueux, ambitieux et dynamiques.
Edition 2010 du forum ''careers in Africa''
Les compagnies qui participent à nos Sommets ont des besoins concrets et recherchent activement à embaucher. Par conséquent, je pense que cette rencontre sera concluante et positive tant pour les candidats que pour les compagnies participantes.
Un mot ou un conseil pour les candidats et les grioonautes ?
Fixez-vous des objectifs précis avant d’aborder votre recherche d'emploi. Il est bien sur important de rester flexible afin de ne pas laisser passer des opportunités, mais les employeurs aiment voir des candidats ambitieux et motivés dans leur démarche.
Arrivez préparé à votre entretien, et ayez quelques questions pertinentes dans votre calepin. Egalement, multipliez les démarches afin d’accroître vos chances d’obtenir l’emploi de vos rêves : tant que votre contrat d’embauche n’est pas signé, n’ayez pas peur de continuer à postuler dans de multiples entreprises.
De plus, chaque mois, Global Career Company envoie par email un bulletin d’information à ses candidats, contenant des informations concernant le marché de l’emploi et l’économie en Afrique, mais aussi des conseils sur la recherche d’emploi pour ceux voulant retourner en Afrique. J’invite donc vivement les grioonautes à s’inscrire.
Pour postuler, il vous suffit de vous rendre sur notre site Internet à l'adresse mentionnée précédemment. Une fois votre profil mis à jour, nous vous contacterons à chaque fois qu’une nouvelle opportunité vous correspondant se présentera.
Le site de Careers in Africa : www.careersinafrica.com/parisVersion complète sur Grioo.com